温暖父母心 动网先锋员工活动以人为本

2013年4月12日，在送别员工父母后，动网先锋为期两天的“温暖父母心?关爱员工情”活动正式结束。

此次“温暖父母心?关爱员工情”活动是由动网先锋自主策划，邀请公司优秀员工及员工父母共同参与的系列活动。活动期间，员工与家人进行了集体聚餐、游览广州、珠江夜游的项目，在欢乐祥和的气氛中略尽孝道，并深切体会到企业文化中“以人为本”的理念。

自进入网页游戏行业以来，动网先锋不断突破进取，陆续推出多款深受好评的游戏产品。不仅如此，在凭借优异成绩促进企业发展的同时，动网先锋在员工素质培养和精神文化建设方面进行了多次尝试，DOVOJOY、动网好声音、与腾讯的英雄联盟联谊赛等形式各异的集体活动陆续举办，培养了员工的积极性和团队意识。而此次“温暖父母心?关爱员工情”活动，更展现了动网先锋“以人为本”的企业经营理念，激发了员工的工作热情。

活动策划者表示，“温暖父母心?关爱员工情”活动已经筹备多时，目的是为了让来自五湖四海的员工能够与父母共享天伦之乐。目前，互联网特别是游戏行业发展迅速，员工工作压力较大，加之大部分员工都在异地工作，与家人团聚的时间很少，这不仅会对员工的工作积极性造成潜移默化的影响，更是对中华传统孝道的不尊重。为了让员工保持积极向上的工作状态，同时也为了将企业文化中“以人为本”的理念与优秀传统文化相结合，公司决定给优秀员工一次与父母共享天伦之乐的机会。从效果上看，为期两天的活动虽然短暂，但员工与父母过得很开心，也对公司这样的安排很满意。由于公司员工较多，因此此次活动只选择了在工作中表现突出的数名员工及其父母参与，未来将让更多员工享受到这样的福利待遇。

当前社会，互联网已被很多都市白领列为“高危行业”，快节奏、高强度劳动等多种因素正在扼杀着员工的积极性，如此以往，很可能引发多种问题。企业在追求利润增长的同时，也要在“人治”上寻求和谐发展，正如此次动网先锋举办的员工活动，便值得更多厂商的学习。

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